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Por qué los trabajadores no deberían regresar a las oficinas antes de abril: Dr. Vin Gupta

A medida que se acerca enero, más trabajadores regresarán a las oficinas, no todos a la vez y tal vez no cinco días a la semana, pero el regreso al trabajo comenzará en serio para una mayor parte de la fuerza laboral de EE. UU. en 2022. ¿Se están apresurando los empleadores, especialmente a medida que ¿La variante omicron de Covid presenta nuevos riesgos durante la temporada alta de gripe en invierno?

Según el Dr. Vin Gupta, neumólogo de cuidados intensivos y miembro docente afiliado de la Facultad de Medicina de la Universidad de Washington, probablemente haya más razones para mantener a los empleados que trabajan desde casa fuera de la oficina, al menos hasta abril o mayo, que para traerlos de vuelta pronto.

Hablando la semana pasada a los miembros del Consejo Ejecutivo de la Fuerza Laboral de CNBC durante un ayuntamiento virtual, Gupta dijo que para las empresas con una fuerza laboral que trabaja en gran medida desde el hogar en este momento, «no veo ninguna razón, ninguna justificación científica, ciertamente ninguna razón psicológica, traer a su fuerza laboral de regreso antes del 1 de abril, como muy pronto, a un entorno de trabajo».

«Antes del 1 de abril no tiene mucho sentido para mí», dijo.

Un cartel indica a los empleados que se hagan la prueba de COVID-19 para volver al trabajo en el Banco Mundial en Washington, el 19 de octubre de 2021.

jonathan ernst | Reuters

Parte de la opinión de Gupta se basa en su experiencia como neumólogo. La variante delta todavía está causando muchas muertes en los EE. UU., en gran parte entre los no vacunados, y se prevé que la variante omicron se convierta en un factor importante en 2022. Y esas tendencias de covid se están produciendo durante la incertidumbre con respecto a la temporada de gripe y todos los demás problemas respiratorios. virus que existen durante el invierno que aprovechan el aire frío y seco. Si bien EE. UU. sufrió el aumento del delta en pleno verano, esa no es una razón para pasar por alto el efecto estacional, sino más bien, recuerde que el invierno podría ser «absolutamente peor», dijo.

Con base en los datos provenientes de Sudáfrica y otros lugares donde se realizan pruebas y secuencias tempranas de omicron, está claro que hay una línea recta en términos de casos detectados a lo largo del tiempo, dijo Gupta a los directores de recursos humanos del consejo de CNBC. Este perfil de variante de virus es distinto del delta, que tuvo un fuerte aumento pero fue un poco más gradual. «Creo que es cuestión de tiempo antes de que omicron se convierta en la variante dominante, porque está superando a delta en lugares donde creemos que se originó por primera vez», dijo Gupta, y agregó que se convertirá en la cepa dominante en las próximas semanas y en los próximos meses.

El Reino Unido confirmó su primera muerte por la variante omicron el lunes.

El sistema de salud de EE. UU., que ya sufre la tensión de los casos delta, se estresará aún más y los titulares «no van a ser agradables» durante los próximos meses.

«Incluso si es menos letal, infectará a más personas y, francamente, los no vacunados están indefensos, terminarán en el hospital a un ritmo mayor», dijo Gupta.

Muchas empresas están retrasando los planes para volver a las oficinas, aunque no solo por omicron. Apple retrasó su regreso a febrero incluso antes de que saliera la noticia de omicron. Desde el surgimiento de la nueva variante, Google retrasó la fecha de regreso prevista para el 10 de enero. Meta ahora ofrece a los trabajadores que aún no han regresado a la oficina la opción de diferir el regreso por otros tres a cinco meses.

El lunes por la tarde, el director ejecutivo de Morgan Stanley, James Gorman, le dijo a CNBC que se equivocó al obligar a los trabajadores a regresar a las oficinas antes de la crisis de Covid, y «todos todavía están encontrando su camino», pero más de la mitad del personal del banco en la sede de la ciudad de Nueva York ahora está atrás y el 95% de los empleados están vacunados.

«Si la gente está buscando una fecha límite clara aquí, comenzaría a planificar el regreso a la oficina en el segundo trimestre», dijo Gupta, quien es asesor de múltiples corporaciones en política médica, a los miembros de CNBC WEC.

El experto en medicina pulmonar dijo que las razones psicológicas para retrasar los planes de regreso al consultorio son tan fuertes, si no más fuertes, que las de virología.

«Psicológicamente, no vamos a estar en un lugar donde nos sintamos particularmente seguros, especialmente con los titulares que continúan dominando en omicron. Y no creo que eso disminuya hasta el 1 de abril», dijo Gupta. «Espero que el 1 de abril para mí sea un punto de inflexión psicológicamente. Hemos pasado la temporada de resfriados y gripe, hemos pasado lo peor de delta más omicron», dijo.

Parte de su pensamiento sobre una fecha objetivo del 1 de abril es que para entonces habrá una aceptación significativamente mayor de las vacunas de refuerzo de Covid, así como una mayor aceptación de las primeras vacunas entre la población en general. Y puede haber más ciudades siguiendo el ejemplo de la ciudad de Nueva York y exigiendo la vacuna.

«Creo que vamos a hacer un mayor progreso», dijo Gupta.

Hay una manera de proceder de manera más segura en este momento, dijo Gupta en una entrevista con «Closing Bell» de CNBC el martes pasado, si las empresas crean una «burbuja de vacunas», lo que requiere que todos los trabajadores en las oficinas reciban tres vacunas contra el covid, incluido el refuerzo.

“Muchas empresas que han creado burbujas de vacunas lo han hecho bien y eso son tres inyecciones”, dijo Gupta.

Un nuevo estudio de la Universidad de Oxford indicó que las personas con dos dosis de vacunas de Pfizer-BioNTech o Astra Zeneca aún pueden infectarse con omicron. El principal experto en enfermedades infecciosas de EE. UU., el Dr. Anthony Fauci, dijo el domingo en una entrevista televisiva en ABC que tres dosis, incluido el refuerzo, es una «atención óptima», pero el gobierno de EE. UU. no cambiará su definición de «totalmente vacunado».

Dado que aún se pronostica que las muertes por covid llegarán a 10,000 por semana en los EE. UU., y hasta el viernes, 25 estados de EE. UU. han detectado omicron, un escenario probable es que las muertes se estabilicen en torno a ese nivel durante al menos unos meses, y ese es uno de los razones por las que las empresas que no crean burbujas de vacunas deberían decirles a los empleados que no tienen que volver hasta abril o mayo, dijo Gupta.

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